Direcţia de Asistenţă Socială Arad organizează, la sediul instituției, Arad, Calea Radnei,  nr. 250, concurs de recrutare pentru ocuparea,  pe perioadă nedeterminată, a 6 posturi contractuale de execuţie vacante, cu normă întreagă, la creşele din subordinea Serviciului Protecţia copilului şi familiei,  după cum urmează:

• 2 posturi de asistent medical, nivel studii PL la Creșa Kincskereso
• 1 post de infirmier/ă la Creșa nr.1,
• 2 posturi de infirmier/ă la Creșa nr. 10
• 1 post de infirmier/ă la Creșa Kincskereso

Concursul constă în 3 etape successive:

1. a) selecţia dosarelor de înscriere;
2. b) proba scrisă în data de 09.2021, ora 10:00
3. c) interviul în temen de maxim 4 zile lucrătoare de la data susţinerii probei scrise.

Cerinţele generale necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării posturilor contractuale sunt cele prevăzute de art. 3 din Anexa  la Hotărârea nr.286/2011 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice și art. 542 din Ordonanța de Urgență a Guvernului României nr 57/2019 privind Codul administrativ:

Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcţiei contractuale sunt:

1. a) pentru posturile de asistent medical:

- nivelul studiilor –studii postliceale, atestate prin diploma de școală sanitară posticeală  sau echivalent

- certificat de membru eliberat de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali

- 6 luni vechime în specialitate

1. b) pentru posturile de infirmier/ă:

- nivelul studiilor – studii generale

-  curs infirmiere organizat de O.A.M.G.M.A.M.R sau curs de infirmiere organizat de furnizori autorizaţi de Ministerul Muncii și Justiției Sociale, cu aprobarea Ministerului Sănătăţii;

- vechime în muncă: 1 an

Dosarele candidaţilor vor fi preluate de secretarul comisiei de concurs la sediul instituţiei, Arad, Calea Radnei, nr. 250.  Data limită până la care se pot depune  actele pentru dosarul de concurs este  23.08.2021.

Relații suplimentare se obţin la sediul instituţiei (Arad, Calea Radnei, nr. 250) – Compartimentul Resurse umane, telefon 0257/220212, adresa de e-mail resurse.umane@dasarad.ro și pe site-ul instituției www.dasarad.ro la secțiunea ”Posturi vacante”.

Direcţia de Asistenţă Socială Arad, organizează concurs de recrutare pentru ocuparea  pe perioadă nedeterminată a unor posturi contractuale de execuţie vacante la creşele din cadrul Serviciului Protecţia copilului şi familiei în data de 20.12.2018  ora  10, proba scrisă şi în data de 24.12.2018 ora  10, interviul,  după cum urmează:

4 posturi de infirmieră

 Cerinţele generale necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării posturilor contractuale sunt prevăzute de art. 3 din Hotărârea nr. nr.286/2011 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.

• are cetăţenia română, cetăţenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparţinând Spaţiului Economic European şi domiciliul în România;
• cunoaşte limba română scris şi vorbit;
• are vârsta minimum de 18 ani împliniţi;
• are capacitate deplină de exerciţiu;
• are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
• îndeplineşte condiţiile de studii şi, după caz, de vechime sau alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
• nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului ori contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea.

 Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcţiei contractuale sunt:

Creşa nr.1

2 posturi infirmiera – pe durată nedeterminată

- nivelul studiilor – studii generale

- curs infirmiere organizat de O.A.M.G.M.A.M.R sau curs de infirmiere organizat de furnizori autorizaţi de Ministerul Muncii și Justiției Sociale, cu aprobarea Ministerului Sănătăţii;

- vechime în muncă: 2 ani

Creşa nr.16

2 posturi infirmiera – pe durată nedeterminată

- nivelul studiilor – studii generale

-  curs infirmiere organizat de O.A.M.G.M.A.M.R sau curs de infirmiere organizat de furnizori autorizaţi de Ministerul Muncii și Justiției Sociale, cu aprobarea Ministerului Sănătăţii;

- vechime în muncă: 2 ani

Dosarele candidaţilor vor fi preluate de secretarul comisiei de concurs la sediul instituţiei.  Data limită până la care se pot depune  actele pentru dosarul de concurs este  13.12.2018 ora 12,00.

Acestea vor conţine în mod obligatoriu documentele prevăzute la art. 6 din Hotărârea nr. nr.286/2011 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, precum și aviz psihologic.

Relații suplimentare  se obţin la sediul instituţiei (Calea Radnei, nr. 250) – Compartimentul Resurse umane, telefon 0257/220212 sau pe site-ul instituției www.dasarad.ro. 

În perioada 19 ianuarie 2015 – 05 august 2015 se derulează în municipiul Arad cursul “Infirmiera”, organizat de către Societatea Naţională de Cruce Roşie din România în cadrul proiectului strategic “PRO-SĂNĂTATE – Creșterea accesului angajaților din sistemul medico-social din Romania la programele de formare profesională continuă”.

Proiectul este cofinanţat din Fondul Social European – Investeşte în Oameni! prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 şi implementat, în perioada 24 aprilie 2014 – 23 octombrie 2015, de către Asociația pentru Dezvoltare și Promovare Socio-Economică, CATALACTICA în parteneriat cu Societatea Națională de Cruce Roșie din România și Fundația pentru Recuperare, Integrare și Promovare Socială ECHOSOC.

Obiectivul proiectului îl reprezintă creșterea nivelului de calificare pentru 2.520 de angajați necalificați și/sau cu un nivel scăzut de calificare din domeniul medico-social, contribuind la facilitarea / îmbunatatirea accesului și participării la programe de formare profesională continuă (FPC) din cele opt regiuni de dezvoltare din România: Nord –Est (Bacău), Sud-Est (Buzău, Constanţa, Vrancea, Tulcea); Sud-Muntenia (Prahova); Sud – Vest Oltenia (Olt); Vest (Arad, Hunedoara, Timis); Nord-Vest (Cluj, Maramureș, Satu-Mare); Centru (Alba, Brasov, Mures); Bucuresti-Ilfov (Bucuresti – Sectorul 5, Ilfov).

Grupul țintă al proiectului va fi format din angajați necalificați (cu vârste între 18 și 64 de ani) pentru domeniul în care lucrează sau cu un nivel scăzut de calificare, respectiv:

•        nivel 1 de calificare – Îngrijitor copii, Babysitter, Îngrijitor bătrâni la domiciliu, Brancardier.

•        nivel 2 de calificare – Infirmieră, Îngrijitoare bolnavi la domiciliu, Mediator sanitar, Operator introducere, validare și prelucrare date.

Prin participarea cursanţilor înscrişi la programul “Infirmiera” se vizează îmbunătăţirea nivelului de calificare a forţei de muncă, dezvoltarea competenţelor profesionale,  creşterea oportunităţilor de accesare a altor posturi şi de avansare în cadrul pieţei muncii, asigurarea stabilităţii postului, precum şi creşterea accesului la metode alternative moderne de formare continuă, conţinuri şi metode adecvate specificului grupului ţintă şi priorităţilor actuale în domeniul medico-social.

Pentru informații suplimentare:

Iudita CUVINEANU – Coordonator local campanii

Mobil: 0722714908 , email: arad@crucearosie.ro

Etelca-Elisabeta NAGY – Expert Informare, consiliere si orientare profesională,

Mobil: 0722 99 04 06, email: ethelnagy@yahoo.com

Adresa: Societatea Naţională de Cruce Roşie din România, Filiala Arad: Str. Ceahlau, nr. 22, Arad, cod postal 310052

scris de: prof. Ioan Tuleu

După înfrângerile catastrofale din vara anului 1942, când frontul se apropia de fluviul Volga, amenințând Stalingradul, centru vital pentru Uniunea Sovietică,  Stalin a emis ordinul 227 prin care se se cerea imperativ că nu se mai acceptă „nici un pas înapoi”. Nimeni nu-și putea închipui dacă aceste schimbări vot fi în bine sau în rău. Mark Slavin, care a luptat cu Divizia 45 la Stalingrad își amintește un exemplu sfâșietor, provocat de acest Ordin: „Eram la un punct de trecere peste Volga, ajutând la evacuarea răniților. Era groaznic acolo, eram sub focul inamicului în permanență. Deodată l-am văzut pe tânărul meu comandant, avea capul bandajat și-și croia drum prin șirul  de oameni, fără menajamente față de ceilalți, ca să ajungă primul la barcă. Îmi aduc aminte ce ne predica el pe când eram ucenicii lui. Plesnea de sentimente patriotice, de exemple înălțătoare cu privire la comportamentul în luptă. Ei bine a ajuns în barcă. Acolo l-a întâmpinat o tânără infirmieră, Katia Șustova, o rusoaică obișnuită, cu un cojoc de blană de oaie pe ea, dar pricepută în practica medicală. S-a dus direct la el și i-a ridicat bandajul de la cap; nu se vedea nici o rană. Și-a dus mâna la cismă a scos un pistol și l-a împușcat mortal. Am fost martori cu toții. M-am dus la barcă  și i-am spus Kartiei: ai făcut bine, ticălosul”. (Stalingrad, p. 62)